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卫生管理(副高)[062]
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副主任医师副高
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卫生管理(副高)[062]
组织结构变革的动力包含
A、经济发展和技术进步
B、社会政治变革和资源流通的影响
C、人力资源结构和竞争观念的改变
D、组织发展目标及管理模式的变化
E、组织内部的矛盾与冲突
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