人事管理向人力资源管理转变的具体表现有( )。

• A、出现了以人为本的管理思潮
• B、组织对有关人的管理方面的投资在绝对值和分配比重上越来越少
• C、组织对人事管理人员的素质、能力等要求不断提高
• D、出现了对人力资源会计的理论与实践上的探索
• E、人力资源管理被提高到组织的战略角度来考虑