人力资源有助于实现和提升组织的绩效，主要体现在（ ）。

• A、组织绩效的实现依赖于顾客的忠诚度
• B、可以增加员工作能力
• C、提高工作满意度
• D、改善工作态度
• E、帮助企业提升社会责任感