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在评价人力资源管理部门绩效的量化指标中,能够评价员工关系管理水平的指标是( )。

  • A、招聘员工的平均成本
  • B、薪酬发放出错的次数
  • C、员工的辞职率
  • D、薪酬开支占组织总体开支的比率
正确答案:C
答案解析:
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