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下列薪酬制度的设计方法中，( )比较适于工作在生产和业务一线员工的基本薪酬的确定。

  • A、以知识为基础的基本薪酬制度设计方法
  • B、职位等级法
  • C、职位分类法
  • D、以技能为基础的基本薪酬制度设计方法
正确答案:D
答案解析:有
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