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企业人力资源规划中，人员接续及升迁计划的目标有( )。

  • A、确定后备人员数量
  • B、优化人员结构
  • C、提高绩效目标
  • D、改善人力资源结构
  • E、维护企业规范
正确答案:A,B,C
答案解析:有
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